设计总监
任职要求：
1、性别不限，年龄30-40岁，设计相关专业大专以上学历，八年以上工装设计装修行业工作经验，持相关工作资质及优秀成功案例；
2、精通各项设计软件，对设计风格有熟练的把握；精通建筑设计制图规范；精通室内装饰工程结构及施工工艺；精通室内装饰工程应用材料；
3、具备优秀的理解设计意图的能力、创新能力，沟通能力。
4、优秀的组织、管理能力。

业务经理
岗位职责：
1、精通装饰公司整个工作进程。可单独负责工程项目及工作安排；
2、负责公司下达的任务指标，独立完成公司家装、工装和家具的业务拓展工作；
3、负责公司指定区域、范围的业务拓展、接洽、跟踪、合作谈判、合同签署等工作；
4、负责公司指定业务项目的合作过程的跟进、合同执行监督等；
5、负责公司指定业务项目的款项回收工作；
6、负责公司指定客户的关系维护与客户档案的收集；
7、完成领导交办的其它工作。
任职要求:
1、建筑设计、装潢设计、公共关系等专业大专以上学历；
2、3年以上建筑行业业务工作经验；
3、年龄20-35岁，性别不限；
4、具备较强的工作执行能力，思维敏锐、有耐心、责任心；
5、具有良好的沟通表达能力、团队协作精神和服务意识；
6、业务经验丰富，具备组织调动的领导能力，熟悉装饰行业相关流程。
薪资待遇：底薪＋高提成＋高奖金

主案设计师
岗位职责：
1、根据项目的要求，配合主案设计师制作设计方案，绘制方案图、效果图、施工图。
2、配合主案设计师与客户进行方案协调，与施工队伍进行技术交底，并对现场施工进行技术支持与监督；
3、积极配合工程、资材、预算的工作及完成公司交办的其他工作。
任职要求：
1、20-28岁，本科以上学历，室内设计或相关专业；
2、2-3年以上相关工作经验；
3、熟悉室内装饰工程工艺，熟悉相关的建筑及消防法规；
4、擅于室内设计方案，空间布局以及细部制作与处理的设计，能绘制详细施工图以及节点图，并能灵活运用各种设计软件，包括AUTOCAD2000、3DMAX、CORELDRAW、PHOTOSHOP等；
5、具有工装设计公司相关工作经验；
6、能熟练运用装饰材料，掌握新型装饰建材的行情及流行动向；
7、具备基本的电、风、水、通讯等相关知识；
8、协调沟通能力强，具有独立处理项目的能力及团队合作意识。

采购部经理
岗位职责：
1、负责办公室等工装装修材料的市场询价、采购及日常管理，渠道开拓；
2、配合招标与材料相关工作；
3、负责办公室等工装材料资料的收集及管理归档工作；
4、具备良好的沟通能力、谈判技巧及总结分析能力、表达能力强；
5、熟悉材料采购领域相关知识，能够及时辨别物品特性；
6、联系各装修行业，对各装修材料进行性价比；
7、对装修行业进行我公司的宣传，使装修行业出售给我公司质量、价格最优的装修材料；
8、熟悉各种装修材料的价格、质量、产地、性能，熟知供应商详情等市场信息；
任职要求:
1、 大专以上学历；28至45岁，有5年以上工作经验；
2、 对工程材料市场行情较熟悉，有较好交际沟通能力；
3、有一定谈判经验；
4、熟练使用专业办公软件，具备一定识图能力；
5、在销售行业有一定的工作经验优先考虑。

工程部经理/项目经理
任职要求：
1、能独立胜任负责项目，诸如负责自合同签定至工程竣工验收全过程的项目管理工作，并对工程项目的质量安全负全面领导责任；
2、精通工程合同及报价，确定管理总目标和阶段目标。按照合同中的工期、质量要求，根据设计预算报价，制定总体控制成本及造价，并定期监督检查，编制施工方案、人员调配、用工计划、材料配套及入场计划和工程的形象进度，办理与工程有关签证，确保项目顺利竣工；
3、具体安排项目工程中管理人员的工作责任和目标，分工明确，及时指导并进行监督，以明确任务和职责权限，团结协作；
4、做好项目中的各项原始记录工作，尤其是隐蔽工程及甲方要求变更情况必须有文字资料，甲方签认妥善保管；
5、经常组织工程项目施工中的专题会议，及时处理工程中的疑难问题；
6、严格做好工程质量把关，严格执行装饰施工工艺规范及质量验收标准,发现问题应及时整改、反馈，确保工程保质、保量按期竣工；
7、有二级建造师证书优先；
8、负责协调处理好与各个部门的协调，以保证工程项目的顺利实施；
9、精通CAD、photoshop、3DMax等相关制图软件；
10、会说英语优先。